La voix du directeur financier se fraye un chemin dans le chaos. « Brad, es-tu en train de présenter le contenu d’un mème au conseil d’administration ? Brad tente de rire. « Nous restons culturellement pertinents. » Sa voix a grincé sur le mot « pertinent » Un seul rire a échappé à quelqu’un des RH. Le regard noir du PDG le fit taire instantanément.
Lorsque la diapositive 40 est apparue – un diagramme pyramidal intitulé Hiérarchie de l’innovation avec « Brad » au sommet et « Tout le monde » à la base – la salle s’est effondrée. Un gloussement nerveux se répandit sur la table, suivi de toux et de faux raclements de gorge. Ethan regarda la scène, les coins de sa bouche se crispant.